세 명의 전 유비소프트 임원들이 성폭행, 인종차별적 괴롭힘 및 위협적 행위로 기소된 혐의에 대해 모두 집행유예와 벌금형을 선고받았다.
유비소프트의 전 최고창작책임자(CCO)이자 전 사내 보스인 이브 길레모트의 측근이었던 세르즈 하스코엣, 전 편집국장 토마스 프랑수아, 그리고 게임 디자이너 기욤 파트럭스는 2020년 사임이나 해고를 초래한 일련의 고발 사태와 함께 모두 퇴사했다.
법정 절차에서 밝혀진 세부 사항에는 2015년 파리 테러 공격 이후 무슬림 직원에게 인종차별적 발언을 한 하스코엣의 혐의가 포함되었으며, 동일한 직원은 그의 감독 하에 다른 occasions에도 인종차별적 괴롭힘을 경험했다. 다른 여성 직원들은 해당 임원의 불편하고 저속한 행동을 증언했다.
파리 보비니 법원을 나가는 세르즈 하스코엣. 6월 2일. 이미지 출처: 자비에 갈리아나/AFP via Getty Images리베라시옹의 보도에 따르면, 유비소프트의 전 제2인자였던 하스코엣은 제자 프랑수아가 처벌 없이 행동할 수 있는 독성 업무 환경을 조성했다는 혐의도 받았다. 그는 휴일에 iPad를 가져오기 위해 긴 귀가 여행을 강요하는 등 직원들을 모욕적으로 대우한 것으로 알려졌다.
프랑수아는 업무 중 성인 비디오를 정기적으로 시청하고, 동료들과 키스하며, 성적인 발언을 했다는 혐의를 받았다. 한 특정 주장은 크리스마스 파티에서 그가 젊은 직원에게 성폭행을 저질렀다는 것이다. 그 외에도 모욕적인 행동의 다른 사례로는 직원 한 명을 의자에 묶고 동료에게 발톱을 자르도록 강요한 사건이 있었다.
파트럭스는 동료들에게 폭력적이고 위협적인 행동을 보였다는 혐의를 받았다.
하스코엣은 정신적 괴롭힘에 가담한 혐의로 18개월의 집행유예와 4만 5천 유로(약 5만 3천 달러)의 벌금형을 선고받았다. 프랑수아는 성폭행 미수 혐의로 유죄 판결을 받아 3년의 집행유예와 3만 유로(약 3만 5천 달러)의 벌금형을 선고받았다. 파트럭스는 12개월의 집행유예와 1만 유로(약 1만 1천 7백 달러)의 벌금형을 선고받았다.
IGN의 연락에 대해 유비소프트는 논평을 거부했다.
