Недавние увольнения в Bioware, разработчик Dragon Age: Veilguard , вызвали общеотраслевую беседу. Директор издательства Larian Studios, Майкл Даус, взвесил в социальных сетях, подчеркнув важность оценки сотрудников и привлечения к ответственности за лидерство за увольнения.
Даус утверждает, что значительное сокращение команды между проектами можно избежать. Он подчеркивает критическую роль сохранения институциональных знаний для будущих проектов. Признавая финансовое давление, которое иногда требует «обрезки жира», он ставит под сомнение агрессивные стратегии эффективности крупных корпораций, предполагая, что они часто ненужны. Этот подход, отмечает он, является лишь экстремальным сокращением затрат, особенно когда не постоянно производит хитовые игры.
Он приходит к выводу, что основная проблема заключается в стратегиях высшего руководства, поскольку сотрудники более низкого уровня непропорционально имеют последствия-ситуацию, которую он с юмором сравнивает со судьбой капитана на пиратском корабле. Даус предполагает, что индустрия видеоигр должна принять более пиратский подход к управлению.
